Врач-терапевт участковый

Вакансия 10960460   ·   27 апреля 2024, 16:02

Вакансия ЦЗН

ГБУЗ КК КРБ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Оссора   –   на карте

Заработная плата

100 000 — 180 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Предоставляется служебное жилье. Оплата расходов на дорогу при переезде.

Обязанности

На врача терапевта участкового возлагаются обязанности: организует работу по оказанию лечебно-профилактической помощи взрослому населению участка; отвечает за постановку и уровень организации лечебно-диагностической помощи прикрепленному населению участка; составляет графики проведения профилактических осмотров жителей участка, диспансерных осмотров больных состоящих на диспансерном учете, проведения диспансеризации определенных групп взрослого населения, жителей участка по программе 1 этапа, профилактических осмотров жителей участка на выявление туберкулеза, отвечает за их выполнение, анализирует результаты проведенных профилактических осмотров, принимает необходимые меры; составляет план и график проведения профилактических прививок обслуживаемому населению участка, контролирует его выполнение, проводит анализ выполнения плана и графика проведения профилактических прививок; оформляет необходимую медицинскую документацию


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Возможность участия в программе "Земский доктор"


Повар (стажировка)

53 878 руб.

Оссора

Машинист автомобильного крана

от 44 474 руб.

Оссора

Врач-терапевт

168 000 руб.

Оссора

Сторож 1 разряд

от 53 900 руб.

Оссора

Врач-офтальмолог

от 100 000 руб.

Оссора

Врач-методист

от 50 000 руб.

Оссора

Медицинская сестра процедурной

60 000 – 65 000 руб.

Оссора

Государственный инспектор участка "Оссора" Камчатского филиала

95 000 – 100 000 руб.

Оссора

Медицинская сестра по физиотерапии

45 477 – 84 066 руб.

Оссора

Младший судебный пристав по обеспечению установленного порядка деятельности судов Карагинского и Пен

от 70 000 руб.

Оссора



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!